Com o estilo de vida agitado que os americanos vivem, especialmente em áreas urbanas, a necessidade de empregadas domésticas está aumentando. Mas não apenas para qualquer tipo de empregada, mas também para empregadas em regime de meio período - e não estamos surpresos porque há vários benefícios em um regime de meio período.
Menor necessidade de contato diário e gerenciamento
Lembre-se de que empregadas de meio período não moram na mesma casa que seus empregadores, um fato que resulta em vários benefícios para ambas as partes. Vocês, o empregador, não tem que lidar com os detalhes essenciais da gestão de recursos humanos no nível doméstico.
Você nem mesmo precisa fazer contato diário com uma empregada de meio período! Você pode apenas ligar Merry Maids, diga ao supervisor seus requisitos de limpeza para o trabalho atual, e indique o seu horário preferido, entre outros detalhes. Você pode então receber as empregadas de meio período em sua casa, mostre a eles os quartos para limpeza, e exponha suas expectativas razoáveis - e é aí que sua interação com eles pode parar.
Caso você tenha problemas com as empregadas de meio período e / ou seu trabalho, você pode fazer uma reclamação formal com a agência de limpeza e deixá-los lidar com os problemas, quando aplicável. Agora isso é gerenciamento de empregada fácil!
Custos gerais mais baratos
Muitas famílias também relutam em contratar em tempo integral, empregadas domésticas por causa de seus salários relativamente mais altos. Mas, claro, eles ainda querem que suas casas sejam limpas por empregadas profissionais por causa dos melhores resultados, sem mencionar a menor quantidade de tempo, energia e esforço necessários.
O compromisso perfeito: Contratação de empregadas em meio período quando e onde você precisar delas! Você será capaz de economizar custos em vários aspectos, incluindo:
- Salário - empregadas de meio período são pagas apenas por hora ou por trabalho, então suas taxas são significativamente mais baixas do que empregadas em tempo integral
- Benefícios - Empregadas em meio período não esperam 13º pagamento do mês, licença médica e férias, e bônus, bem como seguro saúde e planos de compensação do trabalhador do cliente - você, nesse caso. Basta pagar à empregada o preço do contrato acordado e deixar que ela faça o resto em termos de benefícios para as empregadas.
- Alimentação e hospedagem - empregadas em meio período não moram com sua família, então você também não precisa arcar com as despesas de hospedagem e alimentação.
Devemos dizer, Não obstante, que também há vários benefícios em contratar em tempo integral, empregadas domésticas. Mas se você não está ganhando dinheiro suficiente para pagar pelos custos gerais, então vá para empregadas de meio período. Você obterá excelentes resultados de limpeza sem limpar sua carteira.
